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Let's Build
Something Big
We together!

新しい!面白い!アイデアを形に

ENTRY

NHN GROUP

  • NHN JAPAN
  • NHN PlayArt
  • NHN TECHORUS
  • NHN comico
  • NHN SAVAWAY
  • NHN JAPAN株式会社は当社グループの経営戦略の立案・遂行、グループ各社の事業戦略の支援に加えてパブリッククラウド事業、セキュリティ事業、パートナー事業を行っています。

  • NHN PlayArt株式会社は「LINE:ディズニー ツムツム」や「妖怪ウォッチ ぷにぷに」など人気のスマートフォン向けゲームの開発・運営をしています。

  • NHN テコラス株式会社はNHNグループにおけるBtoBビジネスの中核企業としてITインフラ・ソリューション事業を展開しています。

  • NHN comico株式会社はエンターテイメントプラットフォーム「comico」を運営し、多彩なオリジナルマンガ・ノベルと外部IP作品を掲載しています。

  • NHN SAVAWAY株式会社は複数ネットショップ一元管理サービス「TEMPOSTAR」やクラウド型独自モールプラットフォーム「TEMPOCLOUD」等、各種ネットショップ支援サービスを展開しています。

COMPANY SYSTEM 福利厚生/人事制度

  • BENEFITS
  • PERSONNEL SYSTEM
  • BENEFITS 福利厚生

    韓国語講座
    NHNグループで働く社員を対象に希望者は就業時間後に韓国語の語学研修を受講できます。
    受講料は全額個人負担ですが全レッスン出席率が80%以上の場合、最終回終了翌月の給与支給日に受講料を全額返金いたします。
    日本語講座
    NHNグループで働く外国籍社員を対象に、週1回、外部の語学学校の講師による日本語講座を開催しています。
    外国籍の社員が日本語スキルを向上させることで、業務効率のUPや日本での生活の質向上を目的としているため、費用は全額会社が負担しています。
    WE! LEARN Biz
    日々の仕事を進める上で役立つ力を身につけ、ビジネスパーソンとしての Value を高めていくための機会を提供することを目的とし、毎月1回のペースでテーマを決めて実施している社内研修制度です。
    選択式福利厚生支援金
    各正社員ごとに定めるレベルに応じて毎月、選択式福利厚生支援金を手当金として支給します。
    ※月額10,000円~40,000円(支給額は各自のレベルによって異なります)
    入社時ベネフィット(国内/国外)
    【国内】勤務地半径100km圏外から転居を伴う入社者に対して来京から1ヶ月間のマンスリーマンション(単身者用)を提供いたします。
    また入社支援金として初回給与支給時に合わせて一律30万円を支給いたします。
    【海外入社者】海外からの入社者は現住国から東京までの片道航空券(本人分)と来日から1ヶ月間のマンスリーマンション(単身者用)を提供いたします。
    また、マンスリーマンション退去後の転居に際しては敷金、礼金、仲介手数料等の初期費用についても当社が負担します。VISAの申請(家族分含む)に関しても当社が代行します。
    社内Library
    約500冊の技術書(オライリー)や、教養や知識を深めるための雑誌や書籍も多数、揃えてあり自由に閲覧が可能です。
    入社者フォロー制度
    中途入社者へのフォローとして定期的に人事と面談の機会を設けており、入社後の悩みやキャリアについての相談等、フォロー体制を整えています。
    被評価者研修
    評価の目的や自身の評価がどのようなプロセスで決まるのか、また被評価者の心構え等を理解することを目的として半期に1回、研修を実施しています。
    評価者研修
    自社の評価制度について理解を深め、評価者としての心構えや評価スキル、また適切な目標設定の方法や被評価者に対する効果的なフィードバックの方法を習得することを目的として半期に1回、研修を実施しています。

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  • PERSONNEL SYSTEM 人事制度

    選択式勤務時間制度
    所定労働時間は7.5時間のままで、自身のライフスタイルに合わせて出社時刻を会社の定めた範囲内(午前10時を基準として前後に30分単位)で選択できる制度です。※適用条件あり
    年次有給休暇制度
    初年度は入社日より付与され、2年目以降は毎年1月1日を基準日として法定付与日数より3日多く付与しています。
    1時間単位の年次有給休暇制度
    年次有給休暇を1時間単位で取得ができる制度です。※年間32時間分の利用上限あり
    積立年次有給休暇制度
    2年間で時効消滅した年次有給休暇の残日数を、一定日数を上限として積み立てる制度です。
    利用範囲は「出産・育児・看護・介護・私傷病(通院含む)・災害・慶弔」のみに限定されます。
    レベル制度
    各人の保有スキル、期待される役割および責任、能力に応じて6段階のレベル(等級)を設定しています。
    産前産後休業
    産前6週、産後8週(多胎妊娠は産後14週)に該当する社員は産前産後休業を取得できます。
    育児休業
    1歳に満たない子と同居し、かつ養育する社員は、申出により原則として子が1歳に達するまでを限度として取得できます。
    ※一定の事情による申出により、養育する子が1歳6ヶ月まで延長、さらに2歳まで再延長が可能です
    育児短時間勤務制度
    小学校就学時までの子を養育する社員は、申出により育児短時間勤務制度を利用することができます。
    ※始業および就業時刻、所定労働時間は当社規定のもと、選択制となります
    子の看護休暇制度
    小学校就学時までの子を養育する社員は、申出により自身の子を看護する際に子の看護休暇を取得することができます。
    ※本休暇は無給休暇扱いとなります ※年間の取得可能日数は当社規定によります。
    介護休業
    要介護状態にある家族を介護する社員は、申出により介護休業を取得することができます。
    期間は原則として要介護状態にある対象家族1人につき93日間まで取得できます。
    介護短時間勤務制度
    要介護状態にある家族を介護する社員は、申出により介護短時間勤務制度を利用することができます。
    取得可能期間は、対象家族1名につき最大93日です。
    ※始業および終業時刻、および所定勤務時間は当社規定のもと、選択制となります
    介護休暇
    要介護状態にある家族を介護する社員は、申出により家族の介護に際して介護休暇を取得することができます。
    ※年間の取得可能日数は当社規定になります ※本休暇は無給休暇扱いになります
    慶弔見舞金制度
    自身や家族などの身内が会社が指定する慶事もしくは弔事に該当した場合、会社からお祝い金もしくは見舞金が支給されます。
    Tech Award
    年2回(上期/下期)、技術的に顕著な成果・貢献をした社員に対し、NHNグループとして表彰する制度です。
    評価制度
    年2回、上期(1月~6月)と下期(7月~12月)を評価期間としそれぞれの評価期間における個人の成果・貢献レベルに応じて5段階の評価ランクをもって決定します。
    決定された評価ランクによってインセンティブ(賞与)の支給額や年俸額・レベル改定の有無を当社規定により決定します。

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INFOGRAPHIC 社内データ

  • 男女比

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  • 国籍割合

    • 日本
    • 韓国
    • その他
  • 有休取得率

    0%
  • 年齢割合

  • 職種割合

  • 産休育休からの復職率

    0%
  • 在宅勤務率

    0%

    2021年2月末時点

    週5日の在宅勤務実施者と1週間で在宅勤務と出社勤務が混在している者

  • 月の平均残業時間

    0/h

CULTURE オフィス環境 / イベント

  • 虎ノ門オフィス:虎ノ門ヒルズの22Fと23Fが当社オフィスになります。
  • 虎ノ門オフィス:22FのNHNグループ受付です。
  • 虎ノ門オフィス:デスクも広く、パーティションで仕切られており、集中できる環境です。
  • 虎ノ門オフィス:カフェとしての利用はもちろん、ちょっとしたミーティングにも利用できます。
  • 虎ノ門オフィス:就業時間内に利用が出来るマッサージルームです。
  • 虎ノ門オフィス:ファミレス席のようなミーティングスペースもあります。
  • 赤坂オフィス:赤坂オフィス(NHN テコラス)の受付です。
  • 赤坂オフィス:無料で利用できるコーヒーマシンも設置しています。
  • 赤坂オフィス:執務エリアにも気軽にミーティングが出来るようにミーティングスペースがあります。
  • 赤坂オフィス:虎ノ門ヒルズオフィスと同様に広いカフェスペースがあります。
  • 感染症対策①:デスク幅を拡張し、フィジカルディスタンスを確保してます。
  • 感染症対策②:各デスクにアクリルパーティションを完備してます。
  • 感染症対策③:マスク・うがい薬・ハンドジェル等の衛生用品を常備してます。
  • 感染症対策④:各所に検温機能付き消毒液ディスペンサーを設置してます。

PEOPLE 社員インタビュー

  • NHN TECHORUSN.Sデータエンジニア
  • NHN PlayArtT.Nゲームプログラマ
  • NHN comicoC.Mcomico 編集
  • NHN PlayArtA.Kゲームデザイナー
  • NHN PlayArtJ.Hゲームプランナー
  • NHN TECHORUST.Mクラウドエンジニア